新聞稿

紀念美麗島事件40周年暨世界人權日 護民主 爭平權 我高雄 我堅持 誰將自由賣掉以換取黃金和榮耀，誰就等于出賣了自己生來就有的權利。-惠普爾 世界之所以成為一個危險的地方，不是因為那些行惡事的人，而是那些看見惡事卻無動於衷的人。-愛因斯坦 高雄市獨立總工會指出: 1210世界人權日暨美麗島40周年紀念，高雄市獨立總工會感念台灣民主前輩，追求民主人權之勇氣與奉獻精神，深化民主人權素養，推動工運轉型正義，特別選擇1210，假高雄中央公園言論廣場，進行勞動人權轉型教育。 台灣歷經三次政黨輪替，價值扭曲、民主變調、分配惡化。面對「大人物」時代，工會鬥爭進入春秋戰國時代，台灣最大職業族群-勞工，我們有什麼想像? 2019年12月10日這個特別的日子，身為高雄勞工，如何珍惜美麗島民主前輩，用血淚灌溉的民主人權花蕊，使高雄成為民主人權魅力的城市。主辦單位特別邀請促轉會東廠事件吹哨者-吳佩蓉小姐出席，分享東廠事件之動機與後續發展影響；同時，親身經歷政黨輪前後之工會幹部學者，分享民主的故事，讓台灣轉型正義的精神與價值進一步深化。 高雄市獨立總工會張緒中理事長表示: 台灣的工運組織發展，隨著台灣政治民主化，變的多元自由，一黨獨大時期，在野黨批判諷刺政府「黨政不分，日時念經，暗時摸奶」；然政黨輪替後，勞委會陳菊集團新潮流人馬，涉及2003年全國產業總工會，及高雄市產業總工理事長選舉買票及作票事件，主要關係人:前勞委會主委涉貪認罪判刑盧天麟、現任民進黨不分區立委鍾孔炤等；勞委會，民進黨中央黨部，台灣勞工陣線，公開用國家資源，由官方與黨部舉辦號稱「黨、政夥伴關係」座談會，毫不避諱「日時念經兼摸奶」，只要能選贏，鞏固派系利益，政策操弄買票、作票，不知民主價值為何物。在1210紀念美麗島事件40周年及世界人權日，高雄市獨立總工會針對台灣第一次政黨輪替後，工會運動在以民進黨新潮流陳菊集團操控下，具體發生關鍵事件及影響，摘要如下，相關事件文獻證據，在開講現場提供參與公民，感謝關心台灣民主人權，及獨立工會發展朋友，到現場分享指導。 ●北漂青年陳00因批評蔡總統遭中華電信解雇!言論自由何在? ●新潮流昔日痛批黨政不分!今日用公帑宣導黨政工會夥伴關係? ●昔日信介仙東征揭發國民黨做票買票事件!今日新潮流陳菊勞委會人馬，涉及2003年全產總、高市產總買票作票事件?誰主導?誰是最大受益者?誰是最大受害者?轉型正義何在? ●新潮流外圍組織如何扮演白手套?台灣勞工陣線是未來獨立工會運動助力?還是阻力? ●美麗島事件是陳菊永遠的資產?自1995台北市社會局長、高雄市社會局長、勞委會主委、高雄市長、總統府祕書長至今，哪一個美麗島事件民主前輩有此待遇?台灣人永遠對不起陳菊?陳菊高雄市長任內，如何對待公民團體陳抗?行政程序法&行政中立，公民人權何在?核心幕僚濫權貪腐，都與陳菊無關?只要擋子彈，縱犯不名譽罪之幕僚，判決有罪確定，依舊官運亨通，不能批評?這是霸氣?還是鴨霸? ●盧天麟公然訛詐國家人民的錢，有史以來第一位勞委會主管，且還是號稱勞工出身的新潮流人馬，貪瀆竟可以緩刑，還可以當國營企業董事長!只要能贏?只要是我的人?這是台灣價值?民進黨勤政、清廉、愛鄉土? ●高雄市產總理事長選舉，中船工會作票，全產總理事長選舉，勞委會洪姓幕僚從中操作政策買票，新潮流人馬鍾孔炤，既是裁判，又是利害關係人，信誓旦旦:「從未依靠特定政黨」、「任期內絕不兼任政黨職務」?高雄市勞工局長任內，要求所轄工會團體，支持陳菊及政治獻金?行政中立?黨政不分?

高雄市獨立總工會採訪通知108.12.06   高雄市獨立總工會1210美麗島事件40周年暨世界人權日，舉辦高捷快閃行動及中央公園言論廣場工會轉型正義開講，推動工運轉型正義，深化民主人權。 活動1:2019年12月10日上午9時，高雄美麗島捷運站快閃行動。 活動2:2019年12月10日上午10:30-12時，中央公園言論廣場開講。 主辦單位:高雄市獨立總工會 協辦單位: 中華勞資事務基金會、台灣工會大聯盟(CSR) 、全國教育產業總工會、高雄市教育產業工會、台灣電信工會、中華電信台灣南區分公司企業工會、台灣通信網路產業工會、高雄銀行企業工會、高雄果菜運銷(股)公司企業工會、高雄市美容美髮用品器材製造裝修職業工會、高雄縣美容美髮用品器材製造裝修職業工會、南亞塑膠工業(股)公司關係企業工會、高雄市臺灣銀行企業工會、中華電信工會南區分公司分會、臺勤(股)公司高雄分公司企業工會、臺灣爭議調處產業工會     

高雄市獨立總工會新聞稿 2019.10.24 肯定台灣勞工教育水平 建立勞資平權共享價值 請朝野政黨協商通過證券交易法第14-7修正案 上市公司設置勞工董事 台灣產業民主最後一哩路 一、 高雄市獨立總工會指出：由台灣工會監督企業社會責任大聯盟與高雄市獨立總工會推動上市公司設置勞工董事制度。由國民黨黃昭順委員等21人及民進黨委員劉建國等17人擬具「證券交易法第14-7」條文修正案，於107年12月5日第9芥蒂6會期財政委員會第13次全體委員會議決議: 證券交易法增訂第十四條之七條文，均保留，送院會處理。(如附件公文) 二、 高雄市獨立工會張緒中理事長表示: 台灣公司治理完全以美國華爾街馬首是瞻，黨國侍從政治文化思維的財經官員，從制度規劃到資格限制，不僅裁判兼球員，更是自肥圍事。檢視兆豐金、永豐金、樂陞到大同華映經營爭議案，過去財經大員:前財政部長邱正雄、前經建會主委薛琦、前經濟部長尹啟銘等均列名獨立董事，可見一般。 三、 張緒中理事長指出:台灣2000年修正「國營事業管理法第35條」，增設五分之一勞工董事，歷經將近19年實驗，如中華電信、中鋼等公股上市公司，無論經營績效與社會評價，均獲正面肯定。而2018年11月，立法院三讀通過企業社會責任(CSR)正式列入公司法中，凸顯公司從追求最大利潤，進化兼顧其他利害關係人的權益。透明誠實經營、重視勞動人權、兩性平權、合理薪資、到重視環境保護、健康職場等都是實踐CSR的重要課題。如何將CSR法制儀式，轉化成為勞、資雙方共享價值，提升社會各族群信任指數，深化社會資本，正是數位幸福學核心課題。 四、 張緒中理事長認為:基於上市公司資金取之於社會大眾，公司的成敗非僅關係個人利益，更攸關投資人、員工工作權。如近來華映公司破產下市案，無論本勞及外勞相關補償補助，皆由納稅義務人負擔。因此，為落實企業社會責任，宣示公司透明化經營、實踐員工是公司的資產，工會及獨立公民團體結盟，自2016年遊說立法委員及各黨黨團，提出增訂「證券交易法第14-7條文修正案」，爭取上市公司至少應有一席勞工董事。 五、 高雄市獨立總工會表示: 由於法案不跨屆規定，如果立法院第9屆最後一會期未審查通過，法院將歸零重新提案處理。自2016年跨黨派委員支持推動，但因金管會作梗，導致法案遲遲無法通過。目前法案已送院會，只要朝野政黨協商同意，就可列優先法案，本會期通過。工會呼籲:請蘇貞昌院長展現當年全台推動「勞動權入憲」初衷，用制度關照全台最大族群「民間勞工」。只要執政黨真心認同:台灣勞工教育水平，員工是公司最珍貴資產，上市公司應置勞工董事制度，就是勞、資、政落實企業社會責任，透明共享最佳實踐。

高雄市獨立總工會新聞稿   2019.06.20 中華電信高官雲端作亂-政治酬庸包庇圖利 基層員工人間受難-解雇起訴懲戒過勞轉掛 媒體見證中華電信公然踐踏勞基法遭罰712萬元 中華電信公司治理&企業社會責任送終 65歲謝繼茂董事長(前總經理 執行副總)當責下台   高雄市獨立總工會表示:針對中華電信公司(2412)董事長打壓勞動人權，箝制言論自由，粗暴解雇年輕人，499之亂公然踐踏勞基法，包庇圖利台北工會及幹部，打壓高雄獨立正派工會，且所有弊案最該當責的謝繼茂已超過65歲等情事，高雄市獨立總工會及台灣電信工會會員代表大會通過決議，要求執政黨應撤換董事長。 台灣電信工會表示:中華電信公司於108年6月21日上午9時，在板橋中華電信企業學院舉行108年股東常會，工會及相關友會法人股東將出席股東會，忠實揭露中華電信董座要求基層主管教導政治酬庸空降高官亂象；專標弊案超過20位員工以違反證券交易法及偽造文書等罪遭起訴，愛唱久久弊案等，高官卻攬權卸責；工會舉發官股勞工董事是否涉澳門移民監，影響國安公司營業秘密案，至今未正面答覆；對照公司肉搜假日在PPT發表不滿蔡英文總統言論年輕員工，二天內解雇陳姓員工，打壓勞動人權，箝制言論自由；中華電信客服處主管在值機台拍照嚴重違反個資事件，及主管倒會近億元，造成超過60人提起刑事告訴事件等等，對照中華電信公司年報列舉之行為準則，明顯表裡不一，嚴重違反公司治理行為準則及企業社會責任精神。 高雄市獨立總工會理事長張緒中表示:最了解公司經營狀況莫過於員工。來自高雄的獨立自主工會法人股東及自然人股東，將於21日股東會，以專業負責的態度，揭弊興利。台灣電信工會主張: 中華電信107年EPS 4.58元。107年全年合併自結營收2,154.6億元，營業淨利436.3億元，稅前淨利449.7億元，歸屬於母公司業主之淨利355.2億元，建議公司今年應最少調薪1500元以上，落實企業社會責任分配正義。而因電信499之亂造成財測未達標，所有董事及高層應當責，不應苛扣員工獎金。張緒中理事長嚴肅呼籲:從電信局到中華電信公司勞資互動歷程，只要違法打壓高雄自主工會，必遭報應。請執政黨與「愛錢驚死哈做官」的高官，好自為之。只要路正，不怕路遙。 聯絡人:高雄市獨立總工會理事長 張緒中博士 0937678228

  中央通訊社 高市獨立總工會陳情5訴求 盼勞動部南遷 最新更新：2019/04/30 16:21 （中央社記者王淑芬高雄30日電）明天就是五一勞動節，高雄市獨立總工會基於改變從高雄開始，今天由理事長張緒中帶領團體到高市議會陳情，並提出包括勞動部南遷、設「不當勞動行為裁決委員會」等5大訴求。 高雄市獨立總工會發動「2019反唬爛，要平權，高雄五一願愛行」陳情活動，今天到高雄市議會遞交陳情書，表達並爭取落實5大訴求。 5大訴求包括：高雄設置勞動部「不當勞動行為裁決委員會」、修改證券交易法「支持上市公司設置勞工董事」、勞動部南遷高雄、旗津渡輪及英國領事館票價採市民與觀光客差別費率、檢討勞工局補助總工會正當性與合法性。 張緒中指出，勞動節前夕，用陳情活動爭取勞工權益及資源的重新分配，希望可以獲得議會不分色彩黨派議員的支持，讓高雄成為疼惜勞工的城市。 議長許崑源及民進黨黨團總召韓賜村接見陳情勞工，許崑源指出，高雄市是勞工的大本營，勞動部南遷高雄及在高雄設置勞動行為裁決委員會有所本，允諾將陳情書交市府並爭取中央支持。 他說，高雄設置勞動行為裁決委員會，如同高雄在區公所設置調解委員會，籲勞動部勿再拖延。 高市府勞工局主任秘書皮忠謀受訪，允諾將相關訴求轉給權責單位研議處理。（編輯：吳佳穎）1080430 勞團抗議中央重北輕南 喊話韓國瑜降價旗津渡海費 蘋果日報出版時間：2019/04/30 18:57 明天是五一勞動節，高雄市獨立總工會今再度針對勞動部僅在台北設置不當勞動行為裁決委員會，外地勞工被資方打壓，竟還要「上京城擊鼓申冤」的作法，到高市議會陳情，經濟與時間成本耗損造成勞工二次傷害，獨立總工會訴求勞動部應比照行政院所屬在中、南部等辦公室增設裁決委員會，聘任當地學者專家和工會幹部擔任裁決委員，保障弱勢勞工人權。 對勞團陳情，勞工局長王秋冬特別到議會在議長許崑源見證下接受陳情書，他說自己以行動表達對勞工心聲的重視。對陳情訴求因多屬中央主管機關或其他局處權責，將主動函轉訴求；至於勞工局編列補助總工會預算部分，他強調一切依法辦理，日後將加強工會輔導業務以減少疑慮。 高雄市獨立總工會今由理事長張緒中率約30名幹部及會員到市議會陳情，他坦言高雄這個勞工城市遇到百年難得的「韓流」而引發國際及媒體矚目，工會認為改變要從高雄開始、扭轉南北部均，特別是現今總統、副總統及五院院長都是南部子弟出身，勞動部長許銘春也是來自高雄，「重北輕南」不能再是選舉口號，在經濟政策與勞動法制上落實勞動平權、實踐分配正義。